特斯拉董事会向马斯克提出高额薪酬方案达到1万亿美元_体育直播

根据彭博社今晚的报道，特斯拉董事会为首席执行官埃隆·马斯克提出了一项全新的薪酬方案，潜在总值可达1万亿美元（按当前汇率约合7.14万亿元人民币），这一薪酬计划在美国企业历史上尚属首次，亦创下全球之最。

该计划的目的在于激励马斯克持续带领特斯拉向前发展，其内容包含了一系列雄心勃勃的目标，主要包括拓展特斯拉初期的Robotaxi业务，并将公司的市值从当前的约1万亿美元提升至至少8.5万亿美元，计划实施期限为10年。

文件中指出，这项最新的CEO薪酬方案实际价值为878亿美元，如果马斯克能实现所有业绩目标并获得全部限制性股份，最终价值将达到接近1万亿美元。但值得注意的是，为了获得最后两批奖励，马斯克需要参与董事会制定的CEO长期继任计划。

新方案还明确要求，马斯克必须以首席执行官或负责产品与运营的执行官身份继续留在特斯拉，才能获得相应的股票，股票将分为12批次进行发放。

具体而言，马斯克需要完成12个与市值和运营相关的目标。这些目标包括交付100万台Optimus机器人、2000万辆特斯拉汽车、投入100万台Robotaxi到商业运营中，以及调整后的EBITDA（息税折旧摊销前利润）达到4000亿美元。这个激励措施不仅体现了对马斯克长期贡献的认可，也反映了特斯拉在未来市场中实现更大野心的决心。

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